社会保険・労働保険関係手続き

業務の概要

社会保険（健康保険・厚生年金保険）や労働保険（労災保険・雇用保険）に関する各種手続きは、従業員を雇用するすべての企業に関わる業務です。制度は法改正の影響を受けやすく、手続きの種類も多岐にわたるため、正確かつ期限内に対応することが求められます。

当事務所では、これらの手続きを企業に代わって行い、担当者様の負担を軽減するとともに、制度の正しい理解と運用をサポートします。

こんな場面でご相談いただけます

• 従業員の入社・退社にともなう社会保険の加入・喪失手続きをしたいとき
• 労働保険の年度更新の時期が近づいているが、計算や申告に不安があるとき
• 労働災害が発生し、報告や補償請求の手続きが必要になったとき
• 雇用保険に関する各種申請・手続きの進め方が分からないとき

提供する支援内容

• 社会保険の加入・喪失手続き
• 労働保険の年度更新手続き、保険料の計算、申告書の作成
• 労働者災害補償保険・雇用保険の加入手続き支援
• 労働災害の報告・補償請求手続き
• 雇用保険の各種申請・手続き

相談するメリット

手続きの都度、制度を一から調べる負担がなくなり、本来の業務に集中していただけます。また、専門家が間に入ることで、記入漏れや申告内容の誤りを防ぎ、正確な手続きにつながります。手続きが発生するタイミングだけでなく、人員計画の初期段階からご相談いただくことも可能です。